Yüksek Lisans Adayı: Tina Afshar Ghochani

EABD: Bilişim Sistemleri

Tarih: 10.01.2025 / 13:30

Yer: A-212

Özet: Yeni bir alan olarak gelişmiş veri analitiği (ADA), şirketlerin verilerden türetilen içgörüler sunarak rekabet avantajları elde etmelerini sağlar. ADA’dan iş değeri elde etmek için, kuruluşlar; altyapı (teknoloji), veri yönetimi, insanlar ve kültür dahil olmak üzere farklı alanlarda çeşitli yetenekler geliştirmelidir. Mevcut literatür, diğer boyutlar yerine teknik yönleri tutarlı bir şekilde vurgulamakta ve insanlarla ve kültürle ilgili yetenekler hakkında nispeten sınırlı bilgi sağlamaktadır. Bu tez, sistematik bir literatür taraması (SLT  ve yarı yapılandırılmış görüşmeler yoluyla insan ve kültür boyutları ile ilgili yetenekler  için süreçler ve pratikler sağlayarak bu boşluğu doldurmaktadır. Başlangıçta, SLT yoluyla, ilgili yetenekler iki düzeye kategorize edilmiş ve bir dizi bileşenle tanımlanmıştır. Bu yapılandırılmış listeler, kuruluşların ADA projelerinin uygulanmasını ve yönetimini geliştirmelerine yardımcı olmak için People CMM’den uyarlanmış ilgili süreç alanlarını ve uygulamalarını tanımlayarak daha da genişletilmiştir. Bu araştırma, veri analitiği projelerinin başarılı bir şekilde uygulanması için gerekli olan insanlar ve kültürel boyutları ele alan uygulamalar sağlayarak hem akademik literatüre hem de endüstriye katkıda bulunmaktadır.